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就労ビザから経営管理ビザへの変更

コンサルタント 金 仁順

就労ビザをお持ちの方の中では、仕事を辞めて起業するために、経営管理ビザへの変更を希望する方も多いと思います。
今回は変更の流れと審査ポイントを説明します。

就労ビザから経営管理ビザへの変更は主に下記の2つの場合があります。

➀先に退職し、新会社を設立してから経営管理ビザへ変更
②会社に在籍したまま新会社を設立、経営管理ビザへ変更し、許可が下りたら退職

また、審査ポイントとしては、以下の2点となります。

  • 経営管理要件(資本金の捻出、事務所設置、事業内容等)
  • これまでの就労ビザでの在留履歴の良好

ただし、状況によって必要な説明や書類等が変わってきます。
例えば、就労ビザでの在留履歴で、無職やブランク期間がある場合は、その期間に対する説明等も必要になります。

弊社では、ご相談内容に応じた提案をさせていただきます。ぜひお気軽にお問い合わせください。